数字人力资源管理与组织营销文学硕士（此课程仍有待大学批准）

修读对象

本课程欢迎来自各领域的申请者，只要申请者展现出对人力资源管理、数字化转型、企业管理、组织营销及相关领域的兴趣即可报读。

课程结构

数字人力资源管理与组织营销文学硕士课程为24学分制，包含四门核心课程与四门选修课程，每门课程均为3学分。

课程目标

• 培养学生掌握数字人力资源管理与创新组织营销策略的双重技能，使其能在复杂的科技驱动型商业环境中引领变革并适应发展
• 衔接传统人力资源实践与现代数字工具，培育能运用人工智能、商业分析及社交媒体来优化人才管理、组织发展与雇主品牌的专业人才
• 通过将人力资源伦理与数字化问责的核心原则融入组织领导力，培养具备道德与战略决策能力的人才
• 应对数字化人力资源与组织营销领域的全球及本土挑战，特别聚焦香港、粤港澳大湾区及大中华区的实际商业场景

免责声明

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• 香港教育大学（教大）从未与内地或香港的中介机构合作招生，亦不鼓励学生委托第三方代理处理其申请。申请人须直接通过教大的网上入学申请系统提交入学申请，并提供个人资料和联系方式。有关申请的最新资讯，我们会直接与申请人联络。请参阅香港教育大学的官方渠道，包括课程网站及入学申请系统，以了解所需资料并完成申请程序。
• 除预先获得研究与高等课程委员会批准，所有修读本校全日制（修业期为一年或以上）学位课程的同学，不得同时修读本校或其他专上学院开办之学位课程。违例者可被饬令退学。如有疑问，可向研究生院查询。

教学语言

普通话（辅以英语）

学费

全期学费为港币240,000元（二十四个学分）

此费用可能于日后调整，本校保留更改学费的权利而不作另行通知。已缴学费一般不获退还或转授。超逾常规修读期限而仍须修读科目以符合毕业要求之学生，需缴交延期修读费用。

一般入学要求

• 申请人一般须持有认可的学士学位或同等学历。
• 申请人或需参与入学面试。